Twój zakres obowiązków:

• Będziesz realizował/a działania marketingowe związane z procesem wprowadzania nowych Linii Produktów i Linii Biznesowych do naszej oferty.

• Powierzymy Ci inicjowanie i wdrażanie projektów w zakresie promocji naszego portfolio oraz kreowania wizerunku Grupy FCA.

• Zajmiesz się przygotowywaniem propozycji materiałów promocyjnych oraz informacyjnych do klientów zewnętrznych.

• Twoim zadaniem będzie również wykonywanie analizy i opracowywania danych dotyczących procesów marketingowych (w tym analizy rynkowe, konkurencji, rozwiązań oraz efektywności prowadzonych działań marketingowych).

• Będziesz odpowiedzialny/a za tworzenie i koordynacje realizacji action planów dedykowanych dla danych rynków.

• Podejmiesz się współpracy z firmami zewnętrznymi (agencje reklamowe, drukarnie, firmy eventowe itp.) w celu zapewnienia jak najlepszych efektów działań marketingowych.

• Będziesz odpowiedzialny/a za współpracę z innymi komórkami organizacyjnymi w zakresie realizacji Strategii Grupy FCA.

Nasze wymagania:

• Wykształcenie z obszaru marketingu lub pokrewne.

• Doświadczenie na podobnym stanowisku pracy (minimum 2-letnie).

• Umiejętność przygotowywania analiz rynkowych, konkurencji, rozwiązań i efektywności działań marketingowych.

• Umiejętność tworzenia tekstów marketingowych (copywriting).

• Doświadczenie w pracy przy komunikacji marki w mediach społecznościowych (LinkedIn, YouTube, Facebook).

• Umiejętność dobrej organizacji pracy własnej.

• Samodzielność, komunikatywność, kreatywność oraz otwartość na zmiany.

• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 w mowie i piśmie.

Mile widziane: 

• Umiejętność wykonywania projektów graficznych w programach np.: canva, piktochart i inne.

• Znajomość Google Analytics, Google AdWords.

Co oferujemy:

• Stałą współpracę w pełnym wymiarze godzin w polskiej firmie, która rozwija się dynamicznie od 26 lat.
• Możliwość dopasowania umowy do swoich preferencji (Umowa o pracę, kontrakt B2B).
• Udział w wewnętrznych projektach rozwojowych oraz możliwość współtworzenia narzędzi optymalizujących codzienną pracę.

• Możliwość podnoszenia kompetencji podczas szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.

• Indywidualna Ścieżka Kariery umożliwiająca doskonalenie kompetencji zawodowych oraz rozwój w ramach organizacji.